用 STAR 把经历收成面试故事：提示词与删夸大
把项目经历压成情境、任务、行动、结果四段口述，并准备九十秒口播和追问清单。提示词强制只用你提供的事实，删掉无法证明的形容词，降低面试现场被追问后穿帮的风险，适合想把流程跑通的同学收藏复用。
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用 AI 打磨面试 STAR 故事：情景具体、结果可验证、不编造业绩
AI 适合帮你把面试经历整理成 STAR 结构，但不适合替你发明业绩数字。本文演示从原始回忆到可讲述版本的步骤、提示词，以及如何用追问暴露漏洞，让故事具体且经得起深挖。
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