按团队需求定制「薪酬调研整理」Skill：可调参数与改写示例
按团队需求定制薪酬调研整理 Skill：输出格式、详略、语气、严格程度与步骤怎么调，附 description 与步骤的改写示例。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →标签：人力资源
人力资源领域的智能体 Skill 合集：25 个技能、800 篇，含 SKILL.md 写法、各平台配置示例、测试用例、安全审查与团队落地。
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「面试题设计」Skill 使用检查清单：用前、用中、用后
面试题设计 Skill 一页检查清单：编写时、上线前、每次使用时与使用后的检查项，以及每一步的快速核对。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →简历初筛辅助 Skill 一页检查清单
简历初筛辅助 Skill 一页检查清单：编写时、上线前、每次使用时与使用后的检查项，以及每一步的快速核对。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →离职面谈 Skill 效果评估方法：样例集、评分维度与迭代
评估离职面谈 Skill 是否好用：建立样例集，按完整性、准确性、流程遵循、边界处理与可用性打分，并做回归测试。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →用 Dify 工作流实现「面试题设计」：节点设计与搭建步骤
在Dify 工作流上实现面试题设计技能：根据岗位能力模型设计结构化面试题。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
阅读全文 →10 分钟上手「录用通知」Skill：从零到第一次跑通
10 分钟跑通录用通知 Skill：准备材料、写最小指令、放进工具、运行一次、修正一处，附可复制的最小指令模板。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →在阿里云百炼搭建「招聘渠道文案」智能体：提示词、知识库与发布
在阿里云百炼智能体应用上实现招聘渠道文案技能：为不同招聘渠道改写职位信息。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
阅读全文 →用 Dify 工作流实现「团建方案」：节点设计与搭建步骤
在Dify 工作流上实现团建方案技能：根据预算与人数策划团建活动。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
阅读全文 →用 GPTs 实现「职位描述」：指令、知识与 Actions
在GPTs上实现职位描述技能：撰写清晰且无歧视用语的职位描述。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
阅读全文 →「面试反馈整理」Skill 常见问题解答
关于面试反馈整理智能体 Skill 的 8 个常见问题：和提示词的区别、是否需要编程、平台怎么选、输出能否直接用、数据安全等。适用于人力资源的日常工作。示例均为示意，以平台官方文档为准。
阅读全文 →用 n8n AI Agent 实现「团建方案」：流程搭建与工具配置
在n8n AI Agent上实现团建方案技能：根据预算与人数策划团建活动。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
阅读全文 →用 Function Calling 实现「人事问答」：函数定义与调用流程
在Function Calling上实现人事问答技能：基于员工手册回答人事问题。本文给出示意配置、启用步骤、一次完整运行、测试方法与常见坑，适合人力资源参考。文中配置为示意，入口与字段以官方文档为准。
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