给咨询顾问的 Shortwave 上手指南:步骤、提示词与注意事项
先说清楚它是什么:Shortwave 属于「效率与办公」方向的在线服务,基于 Gmail 的 AI 邮件客户端。
这篇写给咨询顾问:围绕行业研究、访谈整理和方案文档这几类日常工作,说明它能帮上什么忙、怎么用、哪些地方必须自己把关。
咨询顾问的三个高频用法
1. 行业研究
可直接复制到 Shortwave 里修改:
围绕【行业】整理一份行业概览框架:市场结构、主要参与者类型、价值链、关键驱动因素,所有数据点标注需要补充的来源。
把关:数据点都标注了来源需求。
2. 访谈整理
可直接复制到 Shortwave 里修改:
把这几份访谈记录整理成洞察:共性观点、分歧观点、意外发现,每条附访谈对象编号和原话摘录。
把关:洞察可追溯到访谈。
3. 方案文档
提示词示例:
根据以上分析搭建方案 PPT 的故事线:每页一句标题结论,共 12 页,标出需要数据支撑的页面。
把关:每页标题是结论句。
也可以试试:制度文档问答
这是「效率与办公」类工具的通用任务,咨询顾问同样用得上。
根据这份制度回答:出差住宿超标怎么处理?请引用制度原文条款编号,制度中没有规定的请明确说明。
边界与合规
客户机密遵守保密协议,研究结论注明来源。
- 产出由咨询顾问本人负责,AI 只是草稿和辅助。
- 对外内容发布前至少看一遍。
- 如单位有规定的工具清单,优先在清单内选择;Shortwave 的同类还有 Superhuman、Spark。
一周试用建议
选一个最常做的任务连续用 5 个工作日,记录每次节省的时间和需要修改的地方,再决定是否把 Shortwave 纳入日常流程。
延伸练习
读书笔记整理
适用情况:手头有一周的阅读高亮时。
把这些高亮按主题归类,每类写一段 100 字以内的总结,并列出 3 个可以马上实践的行动。
交付前确认:行动具体可执行。
邮件分拣
输入:收件箱里一天的邮件。
把今天的邮件分为「需要今天回复 / 本周处理 / 仅供知悉」三类,每封给一句摘要,需要回复的附上建议回复要点。
检查点:紧急邮件没有被漏掉。
会议纪要转任务
适用情况:手头有一份会议纪要文档时。
从这份纪要中提取所有待办事项,整理成表格:任务、负责人、截止日期、依赖项。纪要里没有写明的负责人或日期留空,不要推测。
检查点:缺失信息留空。
常见问题:任务提醒太多被忽略
合并提醒频率,只推送逾期与当天到期的任务。
常见问题:团队用法不统一
建立模板和命名规范,在团队空间置顶说明。
常见问题:表格公式结果不对
让 AI 解释公式逻辑,用几行样例数据手工验证。
概念补充:自动化规则
满足条件时自动执行的动作,如提醒、改状态。
概念补充:AI 字段
在表格中用 AI 自动生成分类、摘要等内容的字段。
适合人群:HR 与招聘
HR 与招聘可以用 Shortwave 处理岗位描述撰写、面试题与评估表等工作。需要注意:简历筛选不得以性别、年龄等因素做歧视性判断,候选人信息需妥善保管。
使用提醒
涉及个人信息、商业机密或受监管数据时,先确认 Shortwave 的数据处理条款,再决定能否使用。
所有示例输出均为示意,不代表真实统计或效果承诺;请以自己的测试结果为准。