开发与测试工程师经常要做「属性测试编写」这类事:为纯函数编写基于属性的测试。每次都从头写提示词,结果时好时坏;把它做成智能体 Skill,就能让智能体每次按同一套步骤执行,输出结构也更稳定。

单个技能解决一个环节,把几个技能串起来,才能覆盖一整段工作。本文示范「属性测试编写」与三个相关技能的组合。

组合方案

顺序技能作用交给下一步的东西
1发布前测试清单根据版本改动生成人工测试清单测试清单
2属性测试编写为纯函数编写基于属性的测试属性测试代码
3覆盖率缺口分析读取覆盖率报告,找出关键但未覆盖的分支并补测试缺口清单与新增测试
4遗留代码考古结合提交历史解释一段遗留代码为何这样写成因说明与修改建议

交接格式是关键

技能之间靠“上一步的输出就是下一步的输入”衔接。建议约定:

  • 每个技能的输出都带固定标题,便于下一个技能定位内容
  • 不确定项统一放在“需人工确认”小节,后续技能不得把它当作确定事实
  • 「属性测试编写」接收的是函数说明,如果上一步给的格式不同,先做一次转换

怎么编排

有三种常见方式:

  1. 人工串联:每一步结束后由人确认,再触发下一个技能,最稳妥
  2. 编排指令:写一个总技能,列出调用顺序与交接要求,由智能体依次执行
  3. 工作流平台:在 Dify、扣子、n8n 等平台中把每个技能做成节点,用条件分支处理异常

编排指令示例(示意)

# 组合流程:发布前测试清单 → 属性测试编写 → 覆盖率缺口分析 → 遗留代码考古
1. 调用 qa-checklist,保存输出为 step1
2. 以 step1 为输入调用 property-based-test,保存为 step2
3. 以 step2 为输入调用 test-coverage-gap
4. 调用 legacy-reader 做收尾
- 任一步出现“需人工确认”时暂停,等待用户回复后再继续

注意事项

  • 链条越长,错误越容易被放大,关键节点要有人看
  • 风险较低,但输出仍需快速过目再使用
  • 每个技能单独测试通过后再组合

相关技能

智能体与人的分工

技能不是把工作全部交出去,而是把重复、机械的部分交给智能体,人把住判断和责任:

步骤智能体负责人负责
找出函数不变量按指令完成并给出依据抽查关键处,确认无误
用属性测试框架表达按指令完成并给出依据抽查关键处,确认无误
设置输入生成器按指令完成并给出依据抽查关键处,确认无误
运行并缩小反例按指令完成并给出依据抽查关键处,确认无误
最终交付整理属性测试代码决定是否采用、是否对外

风险较低,但输出仍需快速过目再使用。

准备一份好范例

在技能的参考资料里放一份你认可的属性测试代码范例,往往比多写十条规则更有效。好范例应当:

  • 来自真实工作,但已去除个人信息和敏感数据
  • 体现团队习惯的结构、措辞和详略程度
  • 包含一处“需人工确认”的标注示范,让智能体学会如何表达不确定
  • 篇幅适中,不要比平时的产出长太多

范例不必多,一到两份即可;太多范例反而会让智能体机械模仿某一份的细节。

延伸阅读

说明:文中的配置、代码与目录结构均为示意,用于说明思路;各平台的入口、字段名与能力会更新,落地前请以对应官方文档为准。示例中的数据与场景为虚构,不代表真实案例。